Archives de catégorie : valeurs

Savoir renoncer…

La littérature de développement personnel abonde de citations inspirantes vous incitant à ne jamais lâcher. Elles font du bien lorsque vous traversez un « coup de mou », elles peuvent toutefois vous inciter à continuer quand, vraiment, il serait plus sage de … Continuer la lecture

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Manager avec bienveillance. Oui, et concrètement ?

Christèle Albaret, nous propose un beau défi : « Et si on osait la bienveillance au travail ? » C’est le titre de son ouvrage, mais c’est surtout une invitation à dissiper les confusions qui peuvent exister autour du mot bienveillance et une … Continuer la lecture

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Un peu de courage managérial !

Vous avez déjà entendu des personnes se plaindre du manque de courage de leur manager. A vrai dire, il nous est plus facile de définir le courage par le manque que par la présence ! Nous savons quand notre manager manque … Continuer la lecture

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Management : le télétravail précipite l’innovation

Christine Dimajo Donati est l’auteure du Management à bout de souffle, où elle propose une méthode dynamique pour s’engager dans la transition managériale. La crise sanitaire, et son impact sur le management, vient renforcer cette nécessaire transformation. Elle nous livre ici … Continuer la lecture

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Tout changer !

Le confinement nous incite à nous recentrer davantage sur nous-même, à prendre du recul sur notre trajectoire professionnelle et nos choix de vie. Beaucoup d’entre nous perçoivent cette crise sanitaire comme une opportunité plus large de repenser nos choix individuels … Continuer la lecture

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Crise sanitaire et innovation frugale

Plusieurs entreprises ont montré leur engagement dans la lutte contre le Covid-19 en adaptant rapidement leurs chaînes de production pour confectionner des masques de protection ou des solutions hydro-alcooliques. Dans cette situation inédite, elles ont démontré leur dimension sociale et … Continuer la lecture

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La rivalité féminine au travail

Dans un monde parfait, les femmes se soutiendraient les unes les autres dans leur ascension professionnelle… C’est souvent un des objectifs des réseaux féminins. La réalité est un peu différente et les phénomènes de rivalité, jalousie ou commentaires malveillants ne … Continuer la lecture

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L’entreprise libérée : fable ou réalité ?

Louise Browaeys a choisi un genre littéraire étonnant pour parler de sujets a priori peu poétiques comme la gouvernance ou les entreprises : la fable ! Son ouvrage « L’Odyssée des vivants » nous projette en 2058, au moment où nous avons dépassé la … Continuer la lecture

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S’inspirer de l’agriculture pour réinventer l’entreprise

Les taux élevés de désengagement des collaborateurs, les phénomènes de burn out, brown out et bore outlaissent penser que le modèle traditionnel de l’entreprise a largement trouvé ses limites et qu’il est temps de la réinventer. De nombreux leaders s’y … Continuer la lecture

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S’inspirer de l’esprit d’équipe des oies

La migration des oies sauvages a donné lieu à plusieurs films fascinants comme « Le Peuple migrateur » de Jacques Perrin ou, plus récemment, « Donne-moi des ailes » de Nicolas Vanier. Cette aventure nous donne à voir des paysages magnifiques, mais elle pourrait … Continuer la lecture

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