Le paradoxe de la stupidité dans les entreprises, selon Mats Alvesson et André Spicer

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Dans leur ouvrage The Stupidity Paradox, Mats Alvesson et André Spicer s’étonnent du paradoxe de la stupidité dans les entreprises : ces dernières s’efforcent constamment de recruter les collaborateurs les plus doués. Elles cherchent des personnalités affirmées, atypiques, capables d’apporter de … Continuer la lecture

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Du Jugaad à l’innovation frugale

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  Cet automne, le livre de Navi Radjou et Jaideep Prabhu L’Innovation frugale – Comment faire mieux avec moins a été choisi par les étudiants d’HEC Paris pour le Prix de la Fondation ManpowerGroup France. Faisant suite à un premier ouvrage … Continuer la lecture

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Persuader à travers les frontières

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Nous avons le sentiment que notre capacité à persuader les autres relève de nos qualités intrinsèques : nous avons plus ou moins d’habileté à placer l’argument clé au bon moment, à décrypter et lever les objections profondes de notre interlocuteur ou … Continuer la lecture

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Développer sa résilience

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La résilience est cette capacité à savoir rebondir après avoir été exposé à un événement traumatique ou à un environnement difficile. C’est une aptitude clé pour faire face aux difficultés et aléas de la vie. Elle pourrait bien devenir encore … Continuer la lecture

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Créativité et questionnement

La créativité ressort régulièrement dans les différentes études sur les compétences clés du XXIe siècle. Comment développer cette compétence lorsqu’on a le sentiment d’en être peu pourvu ? Un premier pas peut consister à changer de regard sur la créativité en … Continuer la lecture

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Hybrider ou cloisonner ?

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Dans leur transformation numérique, les entreprises traditionnelles ont souvent tendance à adopter une attitude de cloisonnement : elles importent les pratiques des start-up tant dans le design des locaux que dans les pratiques managériales, mais elles prennent soin de les cantonner … Continuer la lecture

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Faut-il constamment privilégier la diversité culturelle dans ses équipes ?

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La diversité culturelle favorise l’innovation : nous sommes plus créatifs lorsque nous échangeons avec des personnes dont le cadre de référence est différent. Les experts en créativité recommandent de s’entourer de personnes atypiques, d’assister à des conférences sur des sujets éloignés … Continuer la lecture

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Makestorming : adoptez le quick and dirty !

HUB Awards

Makestorming vient d’être nommé livre digital de l’année, voilà une belle reconnaissance apportée au travail de Marie-Noéline Viguié et Stéphanie Bacquere ! Profitons-en pour revenir sur un des principes clés de cet ouvrage, le quick and dirty. Les perfectionnistes vont frémir : … Continuer la lecture

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Passer du regard à la vision

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Vous avez peut-être déjà fait l’expérience de ces restaurants où vous vous trouvez plongé dans le noir. Vous faites la chenille, guidé par un aveugle, pour trouver votre table, vous renversez votre verre à peine assis et vous êtes bien … Continuer la lecture

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Guy Kawasaki : Sécuriser ses projets grâce au pre-mortem

Startup Stock Photos

Ce sont près des 2/3 des projets de transformation qui échouent ou n’atteignent pas les résultats attendus… Vient alors le moment des analyses post-mortem, où à la manière d’un médecin légiste, l’on recherche les causes de l’échec.  startupstockphotos.com   N’est-ce … Continuer la lecture

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